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    0.0 萬箱
    Cargo throughput :471 million tons
    貨物吞吐量4.71億噸
    0000.0 運輸量
    Container throughput: 21.007 million TEUs
    集裝箱吞吐量2100.7萬標準箱
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    16
    2024 05

          5月15日,隨着搭載2200餘名旅客的「夢想號」順利起航,天津國際郵輪母港今年已累計開行國際郵輪32個航次,接待出入境旅客超10萬人次,中國北方最大的郵輪母港地位凸顯,為推進港產城融合發展、活躍京津冀文旅市場注入新活力。


          來自北京的張萍成為天津國際郵輪母港今年接待的第10萬名旅客,她說:「這次我是和7個朋友一起來天津搭乘『夢想號』的,沒想到這麼幸運。前幾年來天津坐過好幾次郵輪,郵輪旅遊非常舒適,節奏要慢一些,很適合我們這些退休人士和孩子一起來,在郵輪上曬曬太陽吹吹海風特別愜意。」


          天津國際郵輪母港位於京津冀地區的核心位置,擁有得天獨厚的地理優勢,隨着國際郵輪的全面復航,天津國際郵輪母港於去年9月,打響了北方郵輪市場全面恢復第一槍。截至去年底,復航近4個月時間,天津國際郵輪母港累計接待出入境旅客8.5萬人次,居全國首位。今年,天津國際郵輪母港不僅有「地中海號」「夢想號」國際郵輪開行母港航線,還迎來了「歐羅巴號」「翠德丹號」以及皇家加勒比國際遊輪旗下開行275天環球航線之旅的「海洋旋律號」等訪問港郵輪。截至目前,今年共開行了27艘次母港航線、5艘次訪問港航線,眾多訪問港郵輪旅客從天津下船前往京津兩地遊玩。

          為全面落實市委市政府「港產城融合發展行動」工作要求,積極推動天津郵輪產業發展,進一步提升客運服務質量。郵輪母港公司加強與東疆邊檢、東疆海關等口岸單位間的協作,通過增加值船櫃枱、通關櫃枱開放數量,結合「客流量」動態優化「人機」匹配度等措施,有效提高通關效率;聯合東疆文旅局開展天津文化展覽,向外籍旅客展示天津人的熱情與中國傳統文化的魅力,為旅客提供更加溫馨、舒適的郵輪旅遊體驗。


          同時,郵輪母港公司藉助自身優越的地理位置、完善的設施和優質的服務,以「優勢互補」為出發點,以「聯動發展」為落腳點,聯合天津市內多家企業,於客運大廳內增加了貨幣兌換、ATM機、境外來賓支付服務中心和旅客集散服務中心等便民服務功能,為旅客提供更加便捷的郵輪旅遊體驗。後續,還將與濱海新區文旅局深化合作,進一步推進「郵輪+天津游」旅遊路線的開發,推動天津市旅遊業做大做強。

          值得一提的是,5月15日,國家移民管理局發佈公告,自5月15日起,乘坐郵輪來華並經由境內旅行社組織接待的外國旅遊團可從天津等13個城市的郵輪口岸免辦簽證整團入境停留不超過15天。此前,依託144小時過境免簽、外國人口岸簽證政策,天津已成為許多外籍郵輪旅客的旅行目的地。這些「新政」的發佈將為促進天津郵輪產業發展帶來更多利好。


          今年,天津國際郵輪母港將充分搶抓政策利好時機,秉承創新、服務的理念,持續做好郵輪旅客服務工作,努力打造「安全、舒適、便捷」的郵輪旅遊氛圍,力爭接待國際郵輪近100艘次、出入境旅客30萬人次;同時進一步加強與京津冀地區的合作,讓更多京津冀及周邊旅客來到天津,從這裏「出海」遊玩,共同推動區域旅遊產業的發展,為天津港打造世界一流港口「升級版」貢獻郵輪智慧和力量。

    16
    2024 05

          5月16日,天津港歐亞國際集裝箱碼頭,岸橋起落裝卸繁忙,集卡往來穿梭有序,為「達飛弗洛拉」輪裝船任務奏響了「協奏曲」。中午這艘貨輪帶着京津冀區域的集裝箱貨物出海遠航,駛往墨西哥的恩塞納達港,標誌着天津港新增直航中美洲海運航線,為京津冀地區外貿出口再添新動能。


          中國和墨西哥同為發展中大國,今年是兩國全面戰略合作夥伴關係的第11年。隨着中墨經貿合作不斷深化,近年來中墨雙邊貿易額持續增長,中國已連續多年成為墨西哥第二大貿易夥伴。據統計,2023年,中墨雙邊貿易再創新高,首次突破1000億美元大關,同比增長6.03%。新航線共投入8艘專用船舶,實行周班運營,航線依次抵達墨西哥西海岸恩塞納達、曼薩尼約、拉扎羅卡德納斯三大港口,直航航線較普通航線縮短約1/5的運輸時間,提升了以華北地區為主的商品進出口企業的競爭優勢。

          此航線首航搭載來自京津冀等地區的食品藥品、化工原料、塑料製品、機械設備及汽車零配件等貨物直達墨西哥,返程時帶回冷凍牛肉、礦產品、橡膠、水果等商品,為拉美國家特色產品更快捷進入中國市場創造條件,有效加速中國北方地區與拉美加勒比地區的貿易往來。


          天津港集團科學統籌謀劃,與天津海關、天津海事局、天津邊檢總站等口岸單位密切協調配合,與船方積極溝通,充分踐行「五保五即」「三零」服務舉措,高效優化口岸通關效率;針對首航船舶特點和生產實際,科學制定作業方案,強化資源統籌,引航、拖輪、調度等單位協調配合,壓縮輔助作業時間,全面提升新航線服務品質。歐亞國際公司聚焦各項效率指標,採取「一船一策」方案,科學調配生產資源,詳細制定作業方案,全面保障了該航線首航的安全平穩、高效順暢。


          下一步,天津港集團將充分發揮天津港作為京津冀「海上門戶」和「一帶一路」海陸交匯點的輻射帶動作用,持續加快世界一流港口建設,完善全球海運服務網絡,着力提升重點物資運輸能力和集裝箱運輸的韌性;持續提升港口綜合服務,延伸港口物流的產業鏈,促進港產城融合發展,在奮力譜寫中國式現代化天津篇章中貢獻港口「硬核」力量。

    15
    2024 05

          5月15日,隨着「中遠海運山茶」輪緩緩駛離天津港太平洋國際集裝箱碼頭,標誌着中遠海運美東航線在天津港正式開通,這是繼6日天津港新增直航南美洲東海岸航線後,中遠海運在天津港開通的又一集裝箱遠洋航線,充分發揮天津港京津冀「海上門戶」和「一帶一路」海陸交匯點的輻射帶動作用,進一步增強京津冀地區連接北美洲東海岸地區遠洋直航航線的輻射能力和班輪密度,為促進中美貿易多樣化和經貿關係發展貢獻力量。


          該航線的開通是天津港集團深入落實席大大總書記視察天津重要講話精神和市委市政府主要領導來港調研指示要求,努力打造我國北方地區聯通國內國際雙循環的重要戰略支點,推動港產城融合發展的最新成果,是深度融入新發展格局,服務共建「一帶一路」的具體舉措,有效增補天津港至北美地區的航運資源,提供更為便捷高效的進出口通道,天津至美東的交貨期從原先中轉的45天縮短至38天,加快了天津口岸傳統優勢貨物周轉率,增強京津冀地區出口商品在北美市場的競爭力,後續將吸引電商貨物、海外倉貨物增加在天津出口的份額,更好服務天津口岸外向型經濟發展。



          據了解,該航線由中遠海運投入9艘載箱量14000TEU集裝箱船舶周班運營,首艘船舶將從天津港開啟首航,將為美東地區汽車及農產品進口和京津冀地區化工品、日用品等貨物出口,進一步暢通我國北方通達美國的海上物流通道,助力京津冀及「三北」地區與美國東海岸地區貨物貿易往來。


          為確保此次新航線首航安全高效,天津港集團高度重視,全鏈條深化航線服務保障,以「四最」服務全面提升新航線服務能級。密切加強與天津海關、天津海事局、天津邊檢總站等口岸單位的溝通協調,充分踐行「五保五即」「三零」服務舉措,高效優化口岸通關效率;港航協作,與中遠海運集團提前對接,針對首航船舶特點和生產實際,科學制定作業方案,強化資源統籌,引航、拖輪、調度等各部門、各單位協調配合,壓縮船舶輔助作業時間;提供理貨全過程可追溯信息,提供智能化、可視化視頻及圖片的港口理貨服務。太平洋國際碼頭採取「一船一策」最優方案,通過ICWP科學制定配載計劃,前置規劃泊位窗口和場地安排,科學調配生產資源,詳細制定作業方案及生產計劃,創出了作業船時效率267自然箱/小時的該航線最高作業效率。



          天津港集團將深入貫徹席大大總書記視察天津重要講話精神和視察天津港重要指示精神,以新航線開通為契機,充分發揮港口「硬核」優勢,持續深化與航運企業務實合作,堅持海向拓航線、擴艙容、強中轉,不斷優化完善集裝箱航線網絡佈局,推動通道經濟升級為港口經濟,加快打造綠色智慧樞紐港口升級版,全力推進港產城融合發展和北方國際航運樞紐建設,爭做建設中國式現代化港口排頭兵,更好服務京津冀協同發展和共建「一帶一路」。

    11
    2024 05

          5月10日,在天津市國資委、北京市國資委支持指導下,天津港集團在北京舉辦「春雨行動」服務北京企業對接會,充分發揮天津港「京津冀海上門戶」重要作用,全面服務對接北京企業,宣傳港口及物流服務資源優勢,與京津冀廣大客戶、合作夥伴深入交流,暢談合作,攜手唱好京津「雙城記」,努力打造我國北方地區聯通國內國際雙循環的重要戰略支點,更好服務京津冀協同發展。


          天津市國資委一級巡視員王志勇、天津港集團黨委副書記、總裁焦廣軍出席會議並致辭,北京市國資委相關負責同志出席會議,天津港集團副總裁劉慶順主持會議。25家北京當地央企、國企及重點企業負責同志參加會議。

          王志勇表示,作為首都的門戶港口,天津港是京津冀協同發展的重要支撐。天津市委、市政府始終高度重視港口發展,大力實施港產城融合發展行動,推動港口、產業、城市深度融合,加快建設北方國際航運核心區。希望通過此次活動,促進京津兩地企業近距離、深層次交流互動,夯實合作基礎,形成分工協作、互促互補、協同共贏的良好發展局面。天津國資系統願與北京企業一道,以京津冀協同發展為戰略牽引,進一步提高戰略站位,提升服務效能,在使京津冀成為中國式現代化建設先行區、示範區中勇擔使命、開拓進取,全面建設社會主義現代化大都市。

          焦廣軍表示,北京是天津港最重要、最直接的港口腹地。近年來,天津港集團認真落實席大大總書記來港視察重要指示精神,以服務京津冀協同發展為己任,全力推進世界一流綠色智慧樞紐港口建設,不斷提升服務效率、服務能力、服務水平,助力北京市口岸營商環境提升,努力打造京津冀融入世界的橋頭堡。下一步,天津港集團將深入落實京津冀協同發展戰略,為廣大北京企業提供更為優質、高效、精細的「港口+物流」服務,以真金白銀提升服務質量,以真情實意提升服務品質,以真抓實幹優化服務流程,以真招實措拓展服務功能,助力推動京津冀協同發展走深走實。

          會上,天津港集團作主旨推介,全方位介紹天津港的服務優勢、資源優勢以及港口物流服務項目,重點推介天津港針對性服務北京企業的「七大服務舉措」,與會嘉賓們介紹了物流服務需求以及未來合作願景,就國際貿易、產業合作、物流輸運等話題深入交流溝通,為推動京津冀協同發展貢獻智慧。


          中國物流集團市場部總經理助理陳凱東表示,天津港是京津冀的海上門戶,中國物流集團與天津港集團合作良久,業務聯繫緊密。未來希望與天津港集團深入交流,聚焦高質量發展,在多式聯運、危險品物流、冷鏈物流等物流業態方面,探討業務模式創新合作,為京津企業外向型經濟高質量發展貢獻力量,共同推進京津冀協同發展。

          北京古船食品有限公司黨委副書記張敬飛表示,多年來古船食品與天津港合作順暢,作為食品加工企業,原材料多從天津港進口,天津港在物流運輸方面給予了大力支持,未來希望繼續攜手天津港集團,加大合作力度,搶抓市場機遇,充分利用天津港的倉儲、物流優勢,為京津冀地區百姓提供更加多樣化、高品質的食品。

          下一步,天津港集團將以此次活動為契機,履行國企職責使命,提升站位擔當,進一步加大與北京廣大企業的務實合作,發揮好天津港核心資源優勢和戰略節點支撐作用,促進京津兩地相互賦能、良性互動,共同譜寫京津冀協同發展新篇章。

    06
    2024 05

           5月6日,在天津港集裝箱碼頭,隨着「中遠海運阿根廷」輪滿載着京津冀等地區的工程機械、電器等集裝箱貨物出海遠航,駛向南美洲的里約熱內盧、桑托斯、伊塔普亞、納維根特斯等港口,標誌着京津冀地區近年來首條直航南美洲東海岸航線正式開通,這是天津港集團落實席大大總書記視察天津重要講話精神和市委市政府主要領導來港調研指示要求的新成果,將進一步織密天津港覆蓋全球的集裝箱航運網絡,增強天津港作為京津冀「海上門戶」和「一帶一路」海陸交匯點的輻射帶動作用,這也是今年天津港新增的首條南美洲金磚國家集裝箱航線,為京津冀地區外貿高質量發展再添新動能,為促進中國和南美新興經濟體的貿易增長多樣化和暢通國內國際雙循環貢獻津港力量。


           天津市政府副市長謝元,中遠海運集團副總經理陳揚帆,天津市政府副秘書長王智毅,市交通運輸委黨委書記、主任王志楠,市國資委黨委書記、主任張勇,市發展改革委黨組副書記、副主任、一級巡視員吳苓,市商務局副局長、黨組成員李建,濱海新區副區長楊玉建,天津海關副關長王利兵,天津海事局副局長柴進柱,天津出入境邊檢總站副總站長楊俊平,市港航局局長、黨組書記王洪海,中遠海運天津公司董事長、黨委書記、總經理王然,中遠海運集運副總經理戈和悅,中遠海運港口總經理助理洪峻,天津中遠海運集運董事長、黨委書記桂范峰,「中遠海運阿根廷」輪船長周海峰,天津港集團黨委書記、董事長褚斌,副總裁劉慶順,總經濟師陳雪劍出席首航儀式。褚斌、戈和悅、王志楠先後致辭。


           此次開通的天津—南美東直航新航線共投入12艘14000標準箱船舶周班運營,將為南美地區的大豆、鐵礦石、咖啡豆、可可、蔗糖、牛肉等產品進口和國內日用品、化工品、汽車及零件、鋼材、家具等品類出口提供更加便捷的海上通道,使天津至巴西的交貨期從原先中轉的54天縮短至40天,冷箱裝載能力提升了81%,將有效助力中國北方地區與南美國家和地區的貿易往來,也為廣大內陸腹地企業「走出去」構建起國際物流新通道。


           為確保此次新航線首航安全高效,天津港集團與中遠海運集團提前溝通,與天津海關、天津海事局、天津邊檢總站等口岸單位密切協調配合,針對首航船舶特點和生產實際,科學制定作業方案,加強口岸資源統籌,強化生產服務保障,以智慧港口賦能實施「五保五即」舉措,壓縮船舶輔助作業時間,不斷優化口岸通關效率,不僅以作業船時效率183自然箱/小時創出該航線歷史新紀錄,更以全鏈條航線服務保障,全面提升新航線服務品質。

           此條新航線重點靠泊巴西多個港口。今年是中國和巴西建交50周年,作為東西半球兩個最大的發展中國家和重要新興市場國家,中國已連續15年成為巴西第一大貿易夥伴,巴西是中國在拉美最大貿易夥伴和直接投資目的國。近年來中巴經貿合作蒸蒸日上,截至2023年中巴雙邊貿易額已連續6年突破千億美元。據天津海關統計,2024年第一季度,天津口岸對巴西進出口288.2億元,增長36.6%。其中,出口62.2億元,增長5.9%;進口226億元,增長48.4%。


           為保障新航線順利開通和進出口貨物高效通關,天津海關主動對接港口部門、船公司和代理企業,建立「關、港、物、企」協調機制,掌握船舶融艙分佈和船舶載運進出口貨物信息,保障艙單數據傳輸及時準確,做好進出口貨物快速通關的準備工作,疊加採取提前申報、船邊直提、抵港直裝快速通關服務舉措,讓進出口企業享受便捷的通關體驗,節省通關成本。

           天津海事局提前掌握船舶進出港需求,升級「零待時」舉措,及時開通「綠色通道」,實施「遠程指導、分類預審、一次辦結」,確保船舶優先靠泊,充分發揮全要素水上「大交管」和「陸海空天」一體化安全保障體系優勢,實施CCTV遠程實時監控,無人機空中預警、衛星遙感大範圍監測,以「全程+接力」的方式為該輪提供全方位、全要素、多維感知的護航保障。

           天津邊檢總站專門制定新航線「船到即辦、人到即檢」專項邊檢勤務方案,實施「一船一策」邊檢查驗舉措,依託「三零舉措」「速審直推」等工作模式,通過國際貿易單一窗口「一站式」通關手續辦理,實現船舶到港「零等待」作業、離港「零延時」驗放,安排執勤民警以現場巡查、電子監控等方式對該輪進行全流程監護,全力保障新航線順利開通。


           去年11月天津國際航運產業博覽會期間,天津市與中遠海運集團簽署共同推進港產城融合發展戰略合作協議,持續推動央地合作,不斷做大做強做優港口經濟,構建以港促業興城、港產城相互賦能的新格局,助力提升天津港服務京津冀協同發展重大國家戰略、服務輻射經濟腹地和為天津吸引集聚資源要素的能力。中遠海運集團將圍繞「創建世界一流航運科技企業」願景目標,發揮航運、港口、物流一體化運營優勢,深化與天津務實合作,在服務京津冀協同發展、共建「一帶一路」、暢通國內國際雙循環中發揮更大作用。天津港集團將以新航線開通為契機,充分發揮港口「硬核」優勢,落實天津市「十項行動」,加快打造世界一流綠色智慧樞紐港口升級版,全力推進港產城融合發展和北方國際航運樞紐建設,積極打造我國北方地區聯通國內國際雙循環的重要戰略支點,更好服務京津冀協同發展和共建「一帶一路」。

    01
    2024 05

           2024年4月27日-29日,交通運輸部聯合天津市人民政府在天津市濱海新區召開《天津港總體規劃(2035年)》評審會。天津市人民政府副秘書長王智毅、交通運輸部綜合規劃司副司長鄔志華、天津警備區代表、天津市交通運輸委員會、天津市港航管理局等市級相關部門代表、天津海關、天津海事局等中央駐津單位代表、濱海新區人民政府及新區相關部門代表、交通運輸部規劃研究院等相關研究單位、天津港(集團)有限公司及9名特邀專家參加會議。

           會議期間,與會專家、代表實地踏勘了天津新港航道及天津港北疆、東疆、南疆、大沽口、大港港區等地,聽取了規劃方案匯報,經審查,專家組一致通過規劃修訂方案評審。

           天津港總體規劃是指導天津港發展的綱領性文件。2012年交通運輸部、天津市人民政府聯合批覆《天津港總體規劃(2011-2030年)》,有力指導了天津港建設發展,新港、大沽沙等深水航道陸續建成,天津國際郵輪母港、天津港北疆港區C段智慧零碳集裝箱碼頭、30萬噸級遠航礦石碼頭、30萬噸級原油碼頭、LNG泊位等一批高等級、專業化碼頭建成投產,為天津港建設成為聯通國內國際、兼顧國家能源保障和服務民生的世界級樞紐港口打下了堅實的基礎。


           2019年1月,席大大總書記考察天津港時指出,「要志在萬里,努力打造世界一流的智慧港口、綠色港口,更好服務京津冀協同發展和共建『一帶一路』」。今年2月,總書記視察天津時強調要深度融入共建「一帶一路」,充分發揮天津港的優勢和作用,打造我國北方地區聯通國內國際雙循環的重要戰略支點,為天津港發展指明了方向,提供了根本遵循。

           為落實席大大總書記重要指示,天津市交通運輸委組織開展了天津港總體規劃修訂工作,立足服務「國之大事」「市之要務」,在現行規劃基礎上進行系統性優化調整。一是貫徹新發展理念,進一步增強港口「硬核實力」,推動港口資源整合和功能提升,全面提升港口能級,打造「一港八區」總體佈局,夯實服務國家戰略和保障民生需求的基礎。二是落實「一基地三區」城市定位,進一步強化「港產融合」,科學劃定港界,結合港口、關聯產業和城市發展要求,將港口用地細分為港口生產作業區、港口增值業務區、產業發展區,釐清港口作業空間與後方產業發展空間、城市生活空間,互利互促,協同發展。三是堅持「多規合一」,進一步體現「還海於城」,嚴格遵守國家圍填海政策並落實我市國土空間規劃、海域規劃要求,取消原規劃計劃圍填的東疆二港島等區域及部分港口岸線,更好發揮碧海藍天的生態、休憩和旅遊價值。


           本次通過評審,距部市聯合批覆又邁進了一步。會後,天津市交通運輸委將組織編制單位加快修改完善,抓緊履行報批程序,加快規劃實施,推動天津港充分發揮京津冀協同發展重要支撐、服務「一帶一路」重要支點、陸海深度融合重要平台、現代化國際航運樞紐的核心功能,加快實現從世界吞吐量大港向世界一流強港轉型升級,更好服務帶動我國北方地區經濟社會高質量發展。

    28
    2023 12

           按照上級主管部門要求,現對集團公司企業負責人2022年度薪酬信息進行公開披露。



    天津港(集團)有限公司

    2023年12月28日


           

          天津港(集團)有限公司負責人2022年度薪酬情況 .xlsx


    28
    2023 12

             根據市國資委有關規定,現將本企業2022年度工資總額情況信息披露如下:



    天津港(集團)有限公司
                             2023年12月28日


    天津港(集團)有限公司2022年度工資總額情況(1).doc



    21
    2023 11




    貨類平均在港時間
       (天)
    平均在泊時間
       (天)
    糧食4.803.32
    煤炭2.131.16
    礦石2.922.46
    原油3.592.33



    17
    2023 11



           1.該套系統總容量為2000kVA,可分為變頻電源和工頻電源,容量分別為1000kVA。

           2.該套系統可為天津港新興建材碼頭有限公司3個泊位供電,額定容量共計為2500kVA,其中兩個泊位採用低壓上船方式,額定輸出電壓為0.4/0.45kV,一個泊位採用高壓上船方式,額定輸出電壓為6/6.6kV。






    07
    2023 09





    貨類平均在港時間
       (天)
    平均在泊時間
       (天)
    糧食5.033.48
    煤炭2.541.17
    礦石3.182.34
    原油5.142.23


    22
    2023 08

    按照天津市國資委《市國資委市市場監管委關於開展民企假冒國企、民企掛靠國資問題專項整治的方案》(津國資產權【2022】5號)有關工作要求,現公佈天津港(集團)有限公司「白名單」查詢和假冒國企舉報信息。

    查詢/舉報電話:25706380;

    查詢/舉報郵箱:tfbgqglzx@126.com

    天津港(集團)有限公司

    2023年8月17日


    10
    2024 01


      天津港泰成置業發展有限公司(以下簡稱「公司」)成立於2009年6月,註冊資本4.35億元,是隸屬於天津港散貨物流有限責任公司的國有全資子公司,具備二級房地產開發資質。主營業務範圍為:房地產開發、經營、銷售,房屋租賃。2022年按照天津港集團公司統籌運營總體安排,納入天津港地產板塊一體化統一運營管理

      公司坐落於天津市濱海新區金岸二道散貨物流大廈,深耕濱海新區中部新城區域地產開發十餘載,秉承持續開發高品質房產,積極打造優質房企的發展理念,助推中部新城區域開發建設,積累深厚的企業背景與優秀的行業口碑,為企業的長足發展奠定堅實基礎。公司成立至今累計開發聽濤苑(一、二期),錦容苑,觀潮苑,裕安苑,沁芳苑(一、二期),鑫隆苑(一期)、雲海苑等7個住宅項目以及商業綜合體東凱大廈項目,總開發面積約40餘萬平米。

      為進一步提高公司經營管理水平,增強市場競爭活力,持續完善適應中國特色現代國有企業制度要求和市場競爭需要的選人用人機制,建設對黨忠誠、勇於創新、治企有方、興企有為、清正廉潔的高素質專業化國有企業領導人員隊伍,建設高素質、專業化經營管理團隊,推進企業持續健康高質量發展。現面向社會公開選聘天津港泰成置業發展有限公司總經理。現將有關事項通告如下:

      一、選聘職位

      泰成公司總經理1名,全面負責泰成公司日常運營管理工作。

      具體崗位職責和工作任務詳見附件(崗位說明書)。

      二、選聘範圍及條件

      (一)選聘範圍:面向社會公開選聘

      (二)資格條件:

      選聘的人員一般應具備以下條件:符合領導幹部選拔任用基本條件;擁護中國共產黨的領導,堅持國有企業的社會主義方向,具有較高的政治素養和政策水平,職業操守、職業信用和個人品行良好;熟悉企業經營管理工作,具有良好的戰略眼光、領導能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計劃與執行能力、學習和創新能力;具備與所任職位相匹配的任職經歷、專業素養;具備良好的心理素質和正常履行職責的身體條件;能夠承受高負荷工作壓力,根據工作需要加班值班、出差走訪、基層調研等;符合《中華人民共和國公司法》和《天津港泰成置業發展有限公司章程》關於高級管理人員任職資格的規定。同時,具備以下資格條件:

      (1)具備5年以上房地產開發、工程建設、區域開發相關領域工作經驗或者相關的經濟、金融、法律工作經歷。

      (2)中央企業二級子公司中層正職(含相當職務)、市(省)管國有企業或規模相當的其他大型企業內設部室或一級子公司中層正職;中央企業二級子公司中層副職(含相當職務)、市(省)管國有企業或規模相當的其他大型企業內設部室或一級子公司中層副職2年以上;同類型規模相當的其他所有制企業正職或副職2年以上。

      (3)中國共產黨黨員。

      (4)一般具備大學本科及以上學歷。

      (5)男性54周歲以下,女性49周歲以下;特別優秀的可適當放寬。年齡計算時間截至2023年12月1日。

      (6)具有良好的職業道德和敬業精神,較強的組織協調、商務談判、全局把控能力。

      (7)符合有關法律法規規定的其他資格要求。

      三、選聘人員任期及薪酬待遇

      )任期。選聘人員按職業經理人管理,原則上任期三年。任期期滿考核合格可以續聘。

      (二)薪酬待遇。提供具有一定吸引力的薪酬待遇。

      四、選聘程序

      報名—資格審查—綜合考核評價—考察和背景調查—確定擬聘人選—體檢—正式聘任。

      五、報名程序及相關說明

      (一)報名程序

      1.報名時間:2024年1月10日—2024年1月14日。

      2.報名方式:電子郵箱報名或現場(郵寄)報名均可。

      (1)電子郵箱報名:應聘者需將填寫好的電子版「應聘人員一覽表」、本人電子證件照(藍色背景)、近三年工作總結或述職報告電子版及簽字掃描件、學歷學位證明(學歷學位證書、學信網《教育部學歷證書電子註冊備案表》掃描件、學位認證報告,如涉及國外學歷學位的還需提供教育部留學服務中心出具的認證報告掃描件)、相關資格證書(職稱證書、專業成果及重要獎勵等)掃描件、身份證(正反面)掃描件等應聘材料,通過電子郵件發送至taichengtj@163.com 。

      (2)現場(郵寄)報名:應聘者可前往天津港泰成置業發展有限公司綜合辦公室提交上述材料及相關複印件,也可將上述材料複印件郵寄至天津港泰成置業發展有限公司綜合辦公室。地址:天津市濱海新區金岸二道481號散貨物流大廈15樓1517室,郵編:300460。

      聯繫人:王立華  022-25703136  13389953678

      (二)相關說明

      1.應聘者應對所提交應聘材料的真實性、完整性負責,如發現與事實不符,本公司有權取消應聘資格。

      2.資格初步審查結果、面試時間及地點將通過郵件等方式告知,請應聘者提供準確的郵箱地址並及時查收。

      3.公司對應聘信息及提交的應聘材料嚴格保密,不做他用,恕不退還。

                              

      附件:

      附件1:崗位說明書.docx

       附件2:報名須知及應聘人員情況一覽表.doc



      

                                                                         天津港泰成置業發展有限公司董事會

                                                                                    2024年1月10日

      


    13
    2023 10

           天津港集團結合地產業務統籌運營實際,以天津港地產發展有限公司(下文簡稱「地產公司」)為一體化運營管理主體,統籌地產公司、天津港宏盛達房地產開發有限公司(下文簡稱「宏盛達公司」)、天津港泰成置業發展有限公司(下文簡稱「泰成公司」)等9家地產企業相關工作。重點企業包括:

          天津港地產發展有限公司成立於2009年10月22日,是天津港集團全資投資的國有獨資房地產開發企業,投資總額16.57億元。經營範圍:房地產開發;商品房銷售;房屋租賃;對港口工業地產、住宅地產、商業地產進行投資;物業服務;技術諮詢;技術服務;設施、設備的租賃。公司下轄6個項目公司。目前在售的房地產項目約30萬平方米,包括瞰海軒、東疆商務中心寫字樓等;在租項目約34萬平方米,包括東疆商務中心、東疆國際商品展銷中心等。瞰海軒項目為住宅項目,目前處於尾盤銷售階段;東疆商務中心項目為寫字樓,主要配合東疆港區的產業功能完善和服務功能升級,解決東疆港區商務辦公用房需求;東疆國際商品展銷中心,服務於完善東疆區域商業配套服務功能,滿足東疆休閒娛樂、餐飲、購物、商貿會展的消費需求。

           天津港宏盛達房地產開發有限公司是天津港集團全資子公司,成立於2018年1月,註冊資本金12.24億元。經營範圍為城市房地產開發經營、商品房銷售、房屋租賃。目前所開發津港城項目位於中部新城北區內,總佔地面積12.2萬平米,地上建築面積20.2萬平米,共建設住宅樓44棟,可銷售2080套。

           天津港泰成置業發展有限公司成立於2009年6月,註冊資本4.35億元,具備二級房地產開發資質。主營業務範圍為房地產開發、經營、銷售,房屋租賃。公司深耕濱海新區中部新城區域地產開發十餘載,持續優化投資佈局,深度融入區域發展規劃,至今累計開發聽濤苑(一、二期)、錦容苑、觀潮苑、裕安苑、沁芳苑(一、二期)、鑫隆苑、東凱大廈、雲海苑等8個住宅項目,總開發面積40餘萬平方米,總開發面積約40餘萬平米。公司目前在建項目雲海苑是積極響應市委市政府及天津港集團「十項行動」計劃,推動港產城融合發展的標誌性項目之一。該項目佔地面積1.37萬平方米,容積率2.0,建築面積約為3.46萬平方米。項目總投資5.7億元。公司憑藉高度專業化的項目開發管理能力和優質的開發項目,取得區域消費者的普遍認可。

           天津港集團地產業務始終以促進依法合規運營為管理主線,深研濱海房地產市場,秉承開發國企優質項目,產品涉及住宅、寫字樓、公寓、商業綜合體等多種類型,滿足各層次商業和住宅需求,不斷提升可持續發展能力,持續提升發展質量,打造天津港地產專屬品牌。為了進一步提高天津港地產業務經營管理水平,增強市場競爭活力,持續完善適應中國特色現代國有企業制度要求和市場競爭需要的選人用人機制,建設對黨忠誠、勇於創新、治企有方、興企有為、清正廉潔的高素質專業化國有企業領導人員隊伍,建設高素質、專業化經營管理團隊,推進企業持續健康高質量發展。現面向社會選聘天津港地產發展有限公司總經理、副總經理,協同負責地產業務相關工作。現將有關事項通告如下:

          一、選聘職位

           (一)地產公司總經理1名,全面負責地產公司日常運營管理工作,負責宏盛達公司董事會全面工作。

           (二)地產公司副總經理3名,其中:負責生產經營工作副總經理1名;負責綜合管理工作副總經理1名;負責項目運營副總經理1名,專職負責宏盛達公司日常運營管理工作。

           具體崗位職責和工作任務詳見附件(崗位說明書)。

           二、選聘範圍及條件

           (一)選聘範圍:面向社會公開選聘

           (二)資格條件:

           選聘的人員一般應具備以下條件:符合領導幹部選拔任用基本條件;擁護中國共產黨的領導,堅持國有企業的社會主義方向,具有較高的政治素養和政策水平,職業操守、職業信用和個人品行良好;熟悉企業經營管理工作,具有良好的戰略眼光、領導能力、判斷與決策能力、溝通能力、計劃與執行能力、學習和創新能力;具備與所任職位相匹配的任職經歷、專業素養;積極樂觀,具備良好的心理素質和正常履行職責的身體條件;能夠承受高負荷工作壓力,根據工作需要加班值班、出差走訪、基層調研等;符合《中華人民共和國公司法》關於高級管理人員任職資格的規定。同時,具備以下資格條件:

           1.總經理崗位

           (1)具備5年以上房地產開發或工程建設相關領域工作經驗或者相關的經濟、金融、法律工作經歷。

           (2)中央企業一級子公司中層正職(含相當職務)、市(省)管國有企業或規模相當的其他大型企業總部內設部室或一級子公司正職及以上職務;中央企業一級子公司中層副職(含相當職務)或市(省)管國有企業或規模相當的其他大型企業總部內設部室或一級子公司副職2年以上,或任職滿1年未滿2年,但在本級和下一層次正職職務累計滿5年的;同類型規模相當的其他所有制企業正職、或副職2年以上。

           (3)一般具備大學本科及以上學歷。

           (4)男性54周歲以下,女性49周歲以下;特別優秀的可適當放寬。年齡計算時間截至2023年10月1日。

           (5)符合有關法律法規規定的其他資格要求。

           2.副總經理崗位

           (1)具備5年以上房地產開發或工程建設相關領域工作經驗或者相關的經濟、金融、法律工作經歷。

           (2)中央企業一級子公司中層副職(含相當職務)、市(省)管國有企業或規模相當的其他大型企業總部內設部室或一級子公司副職及以上職務;中央企業二級子公司中層正職(含相當職務)或市(省)管國有企業或規模相當的其他大型企業總部內設部室或一級子公司中層正職3年以上,或任職滿1年未滿3年,但在本層次職務正副職累計滿5年的;同類型規模相當的其他所有制企業副職及以上。

           (3)一般具備大學本科及以上學歷。

           (4)男性54周歲以下,女性49周歲以下;特別優秀的可適當放寬。年齡計算時間截至2023年10月1日。

           (5)符合有關法律法規規定的其他資格要求。

           三、選聘人員任期及薪酬待遇

           (一)任期。選聘人員按職業經理人管理,原則上任期三年。任期期滿考核合格可以續聘。

           (二)薪酬待遇。提供具有一定吸引力的薪酬待遇。

          四、選聘程序

           報名—資格審查—綜合考核評價—考察和背景調查—確定擬聘人選—體檢—正式聘任。

           五、報名程序及相關說明

           (一)報名程序

           1.報名時間:10月14日—10月20日。

           2.報名方式:電子郵箱報名或現場(郵寄)報名均可(每人限報1個職位)。

           (1)電子郵箱報名:應聘者需將填寫好的電子版「應聘人員一覽表」、電子證件照(藍色背景)、三年工作總結或述職報告電子版及簽字掃描件、學歷學位證明(學歷學位證書、學信網《教育部學歷證書電子註冊備案表》掃描件、學位認證報告,如涉及國外學歷學位的還需提供教育部留學服務中心出具的認證報告掃描件)、相關資格證書(職稱證書、專業成果及重要獎勵等)掃描件、身份證(正反面)掃描件等應聘材料,通過電子郵件發送至tjp-zhaopin@onlyayail.com。

           (2)現場(郵寄)報名:應聘者可前往天津港地產發展有限公司綜合辦公室提交上述材料及相關複印件,也可將上述材料複印件郵寄至天津港地產發展有限公司綜合辦公室。地址:天津市濱海新區東疆保稅港區寧夏道666號瞰海軒售樓處309室,郵編:300461。

           聯繫人:趙穎   022-25702737  13920311711

           (二)相關說明

           1.應聘者應對所提交應聘材料的真實性、完整性負責,如發現與事實不符,本公司有權取消應聘資格。

           2.資格初步審查結果、面試時間及地點將通過郵件等方式告知,請應聘者提供準確的郵箱地址並及時查收。

           3.我們對應聘信息及提交的應聘材料嚴格保密,不做他用,恕不退還。

                           

           附件:

           1.崗位說明書

           2.報名須知及應聘人員報名表

                               

    天津港地產發展有限公司董事會

    2023年10月13日    

           

            附件1:崗位說明書.docx


            附件2:報名須知及應聘人員報名表.doc

     

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    2023 10

           天津港集團物流有限公司是天津港(集團)有限公司全資子公司,成立於2020年7月,註冊資本1億元人民幣。下屬投資企業3家,其中天津中燃船舶燃料有限公司持股53%,註冊資本10,600萬元;天津港遠達物流有限公司持股49%,註冊資本1,000萬元;天津港中穀物流發展有限公司持股49%,註冊資本1,000萬元。

           公司為天津港(集團)有限公司物流板塊產業運營平台,管理範圍為物流公司所屬企業及非物流公司所屬物流板塊企業。公司負責對板塊內企業進行統籌管理,強化物流板塊資源優化配置、生產業務協同,提升物流商業模式和業務策劃能力,拓展臨港物流、特色物流服務渠道和市場規模,增強天津港集團物流產業核心競爭力,助力天津市港口經濟高質量發展。

           目前,公司業務類型已涵蓋船舶代理、貨運代理、倉儲運輸、保稅物流、大件物流,以及倉單質押、海運保險等相關物流金融業務,並與多家船公司、陸運公司建立了戰略聯盟關係,成為以港口物流為特色的大型綜合性物流企業。

           公司堅持以市場需求為導向,緊緊圍繞集團「一二三四」強港興企戰略,以板塊化、專業化為目標,發揮公司平台優勢,統籌運營物流板塊資源,做好「5、4、3三個匹配」,着力提升天津港物流板塊服務主業能力、市場競爭實力、企業盈利能力。

           為持續完善適應中國特色現代國有企業制度要求和市場競爭需要的選人用人機制,建設對黨忠誠、勇於創新、治企有方、興企有為、清正廉潔的高素質專業化國有企業領導人員隊伍。現選聘天津港集團物流有限公司總經理、副總經理。

          一、選聘職位

           (一)總經理1名,主持公司經營管理全面工作。

           (二)副總經理4名,其中:分管生產業務工作副總經理1名;分管內陸網絡工作副總經理1名;分管產品營銷工作副總經理1名;分管科工安環、投資發展工作副總經理1名。

           具體崗位職責和工作任務詳見附件(崗位說明書)。

           二、選聘範圍及條件

           (一)選聘範圍:面向社會公開選聘

           (二)資格條件:

           選聘的人員一般應具備以下條件:符合領導幹部選拔任用基本條件;擁護中國共產黨的領導,堅持國有企業的社會主義方向,具有較高的政治素養和政策水平,職業操守、職業信用和個人品行良好;熟悉企業經營管理工作,具有良好的戰略眼光、領導能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計劃與執行能力、學習和創新能力;具備與所任職位相匹配的任職經歷、專業素養;積極樂觀,具備良好的心理素質和正常履行職責的身體條件;能夠承受高負荷工作壓力,根據工作需要加班值班、出差走訪、基層調研等;符合《中華人民共和國公司法》關於高級管理人員任職資格的規定。同時,具備以下資格條件:

           1.總經理崗位

           (1)具備8年以上相關領域工作經驗或者相關的經濟、金融、法律工作經歷。

           (2)中央企業一級子公司中層正職(含相當職務)、市(省)管國有企業或規模相當的其他大型企業總部內設部室或一級子公司正職及以上職務;中央企業一級子公司中層副職(含相當職務)或市(省)管國有企業或規模相當的其他大型企業總部內設部室或一級子公司副職2年以上,或任職滿1年未滿2年,但在本級和下一層次正職職務累計滿5年的;同類型規模相當的其他所有制企業正職,或副職2年以上。

           (3)一般具備大學本科及以上學歷。

           (4)男性54周歲以下,女性49周歲以下,特別優秀的可適當放寬。年齡計算時間截至2023年10月1日。

           (5)符合有關法律法規規定的其他資格要求。

           2.副總經理崗位

           (1)具備5年以上相關領域工作經驗或者相關的經濟、金融、法律工作經歷。

           (2)中央企業一級子公司中層副職(含相當職務)、市(省)管國有企業或規模相當的其他大型企業總部內設部室或一級子公司副職及以上職務;中央企業二級子公司中層正職(含相當職務)或市(省)管國有企業或規模相當的其他大型企業總部內設部室或一級子公司中層正職3年以上,或任職滿1年未滿3年,但在本層次職務正副職累計滿5年的;同類型規模相當的其他所有制企業副職及以上。

           (3)一般具備大學本科及以上學歷。

           (4)男性54周歲以下,女性49周歲以下,特別優秀的可適當放寬。年齡計算時間截至2023年10月1日。

           (5)符合有關法律法規規定的其他資格要求。

          三、選聘人員任期及薪酬待遇

           (一)任期。選聘人員按職業經理人管理,原則上任期三年。任期期滿考核合格可以續聘。

           (二)薪酬待遇。提供具有一定吸引力的薪酬待遇。

           四、選聘程序

           報名—資格審查—綜合考核評價—考察和背景調查—確定擬聘人選—體檢—正式聘任。

           五、報名程序及相關說明

           (一)報名程序

           1.報名時間:2023年10月14日—2023年10月20日。

           2.報名方式:電子郵箱報名或現場(郵寄)報名均可(每人限報1個職位)。請應聘者按照公告要求報名。

           (1)電子郵箱報名:應聘者需將填寫好的電子版《應聘人員情況一覽表》、本人電子證件照(藍色背景)、近三年工作總結或述職報告電子版及簽字掃描件、學歷學位證明(學歷學位證書、學信網《教育部學歷證書電子註冊備案表》掃描件、學位認證報告,如涉及國外學歷學位的還需提供教育部留學服務中心出具的認證報告掃描件)、相關資格證書(職稱證書、專業成果及重要獎勵等)掃描件、身份證(正反面)掃描件等應聘材料,通過電子郵件發送至tjp-zhaopin@onlyayail.com。

           (2)現場(郵寄)報名:應聘者可前往天津港集團物流有限公司選聘辦公室提交上述材料及相關複印件,也可將上述材料複印件郵寄至天津港集團物流有限公司選聘辦公室。地址:天津市濱海新區津港路99號5樓,郵編:300461。

           聯繫人:谷宏  022-25706952  13820015519

           (二)相關說明

           1.應聘者應對所提交應聘材料的真實性、完整性負責,如發現與事實不符,本公司有權取消應聘資格。

           2.資格初步審查結果、面試時間及地點將通過郵件等方式告知,請應聘者提供準確的郵箱地址並及時查收。

          3.我們對應聘信息及提交的應聘材料嚴格保密,不做他用,恕不退還。

                           

           附件:

           1.崗位說明書

           2.報名須知及《應聘人員情況一覽表》


    天津港集團物流有限公司董事會

    2023年10月13日        


           附件1:崗位說明書.docx


           附件2:報名須知及《應聘人員情況一覽表》.docx


    13
    2023 10

           天津金岸重工有限公司(以下簡稱「公司」)是天津港集團所屬重型裝備製造企業,公司成立於2011年4月,2013年1月投產運營。公司主要業務範圍涉及特種設備、通用專用設備、港口智能裝備、信息化及安防系統、海洋工程、新能源設備、光伏設備、風電系統、建設工程施工、港口經營等諸多領域,具備設計、製造、安裝、調試為一體的裝備製造能力。

           公司資源配置完備,依託臨港經濟區廣闊土地儲備,具備80萬平方米土地資源,800米碼頭岸線資源。已建成並投產使用的重型裝備製造基地(一期),佔地24萬平方米,擁有400米碼頭岸線、3萬噸級深水泊位,配有最大500t吊裝能力、國際領先的超大型數控龍門鏜銑床及全套製造系統設備、6.1萬平方米現代化廠房及5萬平方米規整的場地設施、2.3萬平方米辦公、食堂等配套設施。

           公司作為天津港集團唯一的港口重裝備製造企業,是天津市唯一擁有國家級橋門式起重機A級製造許可證、還具備門座式起重機B級製造資質的企業。近年來,在國家大力發展基礎工業和製造業的政策支持下,公司開發了以人工智能運輸機械人(ART)、i-Crane 智慧岸橋遠程操控系統等為代表的明星產品,同時兼顧碼頭裝卸,形成了以新技術、新產品、新業態、新模式為主導的高端裝備製造產業體系,成為天津港集團建設世界一流綠色智慧樞紐港口的重要支撐,為天津港集團高質量發展港口裝備製造業奠定了堅實的基礎。

           為進一步提高天津金岸重工有限公司經營管理水平,增強市場競爭活力,持續完善適應中國特色現代國有企業制度要求和市場競爭需要的選人用人機制,建設對黨忠誠、勇於創新、治企有方、興企有為、清正廉潔的高素質專業化國有企業領導人員隊伍,建設高素質、專業化經營管理團隊,推進企業持續健康高質量發展,現選聘天津金岸重工有限公司總經理、副總經理。現將有關事項通告如下:

           一、選聘職位

           (一)總經理1名,主持公司經營管理全面工作。

           (二)副總經理3名,其中,分管合規管理工作副總經理崗位1名;分管生產安全工作副總經理崗位1名;分管經營技術工作副總經理崗位1名。

           具體崗位職責和工作任務詳見附件(崗位說明書)。

          二、選聘範圍及條件

           (一)選聘範圍:面向社會公開選聘

           (二)資格條件:

           選聘的人員一般應具備以下條件:符合領導幹部選拔任用基本條件;擁護中國共產黨的領導,堅持國有企業的社會主義方向,具有較高的政治素養和政策水平,職業操守、職業信用和個人品行良好;熟悉企業經營管理工作,具有良好的戰略眼光、領導能力、判斷與決策能力、溝通能力、計劃與執行能力、學習和創新能力;具備與所任職位相匹配的任職經歷、專業素養;積極樂觀,具備良好的心理素質和正常履行職責的身體條件;能夠承受高負荷工作壓力,根據工作需要加班值班、出差走訪、基層調研等;符合《中華人民共和國公司法》規定。同時,具備以下資格條件:

           1.總經理崗位

           (1) 具備8年以上相關領域工作經驗或者生產製造、機電工程、港航工程管理等工作經歷。

           (2)中央企業一級子公司中層正職(含相當職務)、市(省)管國有企業或規模相當的其他大型企業總部內設部室或一級子公司正職及以上職務;中央企業一級子公司中層副職(含相當職務)或市(省)管國有企業或規模相當的其他大型企業總部內設部室或一級子公司副職2年以上,或任職滿1年未滿2年,但在本級和下一層次正職職務累計滿5年的;同類型規模相當的其他所有制企業正職,或副職2年以上。

           (3)一般具備大學本科及以上學歷。

           (4)男性54周歲以下,女性49周歲以下,特別優秀的可適當放寬。年齡計算時間截至2023年10月1日。

           (5)符合有關法律法規規定的其他資格要求。

           2.副總經理崗位

           (1)具備5年以上相關領域工作經驗或者相關的經濟、金融、法律、生產製造、安全環保、市場經營、設備管理、項目管理、投資管理、股權管理等工作經歷。

           (2)中央企業一級子公司中層副職(含相當職務)、市(省)管國有企業或規模相當的其他大型企業總部內設部室或一級子公司副職及以上職務;中央企業二級子公司中層正職(含相當職務)或市(省)管國有企業或規模相當的其他大型企業總部內設部室或一級子公司中層正職3年以上,或任職滿1年未滿3年,但在本層次職務正副職累計滿5年的;同類型規模相當的其他所有制企業副職及以上。

           (3)一般具備大學本科及以上學歷。

           (4)男性54周歲以下,女性49周歲以下,特別優秀的可適當放寬。年齡計算時間截至2023年10月1日。

           (5)符合有關法律法規規定的其他資格要求。

           三、選聘人員任期及薪酬待遇

           (一)任期。選聘人員按職業經理人管理,原則上任期三年。任期期滿考核合格可以續聘。

           (二)薪酬待遇。提供具有一定吸引力的薪酬待遇。

           四、選聘程序

           報名—資格審查—綜合考核評價—考察和背景調查—確定擬聘人選—體檢—正式聘任。

           五、報名程序及相關說明

           (一)報名程序

           1.報名時間:2023年10月14日—2023年10月20日。

           2.報名方式:電子郵箱報名或現場(郵寄)報名均可(每人限報1個職位)。請應聘者按照公告要求報名。

           (1)電子郵箱報名:應聘者需將填寫好的電子版「應聘人員一覽表」、電子證件照(藍色背景)、三年工作總結或述職報告電子版及簽字掃描件、學歷學位證明(學歷學位證書、學信網《教育部學歷證書電子註冊備案表》掃描件、學位認證報告,如涉及國外學歷學位的還需提供教育部留學服務中心出具的認證報告掃描件)、相關資格證書(職稱證書、專業成果及重要獎勵等)掃描件、身份證(正反面)掃描件等應聘材料,通過電子郵件發送至tjp-zhaopin@onlyayail.com。

           (2)現場(郵寄)報名:應聘者可前往選聘辦公室提交上述材料及相關複印件,也可將上述材料複印件郵寄至天津市濱海新區臨港經濟區黔江道179號(金岸重工黨群工作部),郵編:300456。

    聯繫人:趙博妍 022-25707808  13752597969

           (二)相關說明

           1.應聘者應對所提交應聘材料的真實性、完整性負責,如發現與事實不符,本公司有權取消應聘資格。

           2.資格初步審查結果、面試時間及地點將通過郵件等方式告知,請應聘者提供準確的郵箱地址並及時查收。

           3.公司對應聘信息及提交的應聘材料嚴格保密,不做他用,恕不退還。


           附件:

           1.崗位說明書

           2.報名須知及《應聘人員情況一覽表》


    天津金岸重工有限公司董事會

    2023年10月13日    



           

           附件1:崗位說明書.docx


           附件2:報名須知及《應聘人員情況一覽表》.docx

    27
    2021 01

           天津港股份有限公司(以下簡稱「股份公司」)是天津港(集團)有限公司發起設立的股份有限公司。1996年6月14日,在上海交易所掛牌上市,代碼600717。公司作為天津港裝卸物流產業運營主體,是集貨物裝卸、港口物流及其它相關港口服務為一體的大型港口綜合服務商。公司業務主要包括裝卸、銷售、物流和港口綜合配套服務等,公司主要貨類包括散雜貨、集裝箱等。公司上市以來,始終堅持規範運作,相繼獲得上市公司百強「金牛獎」、成長型「金蜜蜂企業」獎、「人民上市公司」社會責任獎、「央視財經50•十佳責任公司」獎、中國上市公司金牛獎和中國上市公司50強榜單中的「社會責任十強」等獎項,得到了市場和社會各界廣泛認可。公司始終踐行「人為本、質為先、客為尊」的核心價值觀,樹立「現場即市場」「效率為產品」「服務促攬貨」等先進理念,致力於打造港口物流領域領軍企業。公司堅持轉型升級、提質增效不動搖,持續提升公司可持續發展能力。

           為建設德才兼備、以德為先、擔當作為、幹事創業的高素質、專業化經營管理團隊,提高公司經營管理水平,增強市場競爭活力,推進公司持續健康高質量發展,按照「對黨忠誠、勇於創新、治企有方、興企有為、清正廉潔」20字要求,現面向社會公開選聘職業經理人。

           一、選聘職位

           股份公司副總裁1名,負責商務管理、市場開發等工作。工作內容根據發展需求進行調整。

           二、選聘範圍及條件

           (一)選聘範圍:面向全國公開選聘。

           (二)資格條件:

           選聘的人員一般應具備以下條件:符合企業領導人員選拔任用基本條件;擁護中國共產黨的領導,堅持國有企業的社會主義方向,具有較高的政治素養和政策水平,職業操守、職業信用和個人品行良好;熟悉企業經營管理工作,具有良好的戰略眼光、領導能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計劃與執行能力、學習和創新能力;具備與所任職位相匹配的任職經歷、專業素養;具備良好的心理素質和正常履行職責的身體條件;能夠承受高負荷工作壓力,根據工作需要加班值班、出差走訪、基層調研等;符合《中華人民共和國公司法》和《天津港股份有限公司章程》關於高級管理人員任職資格的規定。同時,具備以下資格條件:

           (1)具備5年以上港口相關領域工作經驗或者相關的經濟、金融、法律等工作經歷,符合監管機構對上市公司高級管理人員任職條件的相關規定。

           (2)中央企業一級子公司中層正職(含相當職務);市(省)管國有企業或規模相當的其他大型企業總部內設部室或一級子公司正職(含相當職務);市(省)管國有企業或規模相當的其他大型企業總部內設部室或一級子公司副職2年以上,或滿1年未滿2年,擔任市(省)管國有企業或規模相當的其他大型企業總部內設部室或一級子公司副職及中層正職累計5年以上;同類型大型民營企業正職,或副職2年以上。

           (3)具備國民教育序列全日制大學本科及以上學歷,天津港集團報名人員原則上為國民教育序列大學本科及以上學歷。

           (4)男性51周歲以下,女性46周歲以下;天津港集團報名人員,男性54周歲以下,女性49周歲以下。年齡計算時間截至2020年12月31日。

           (5)積極樂觀,符合有關法律法規規定的其他資格要求。

           三、選聘人員任期及薪酬待遇

           (一)任期。選聘人員按職業經理人管理,原則上任期三年,首個任期至2022年年底。任期期滿考核合格可以續聘。

           (二)薪酬待遇。參考市場同類可比人員薪酬水平,提供具有一定吸引力的薪酬待遇。

           四、選聘程序

           報名—資格審查—綜合考核評價—考察和背景調查—確定擬聘人選—體檢—正式聘任。

           五、報名程序及相關說明

           (一)報名程序

           1.報名時間:1月27日—2月4日下午17:00,為期7個工作日。

           2.報名方式:電子郵箱報名或現場(郵寄)報名均可。請應聘者登錄天津港(集團)有限公司網站(www.onlyayail.com),點擊頁面「招聘公告」欄,查詢招聘公告,下載報名登記表、承諾書。

           (1)電子郵箱報名:應聘者需將填寫好的電子版「報名登記表」、本人電子證件照(藍色背景)、近三年工作總結或述職報告、學歷學位證書及認證報告掃描件、相關資格證書(職稱、專業成果及重要獎勵等)掃描件、身份證(正反面)掃描件、承諾書掃描件等應聘材料,通過電子郵件發送至tjp-zhaopin@onlyayail.com。

           (2)現場(郵寄)報名:應聘者可前往天津港股份有限公司選聘辦公室提交上述材料及相關複印件,也可將上述材料複印件郵寄至天津港股份有限公司選聘辦公室。地址:天津市濱海新區津港路99號12樓,郵編:300461。

           聯繫人:范英林 022-25705950  13752038080

           (二)相關說明

           1.應聘者應對所提交應聘材料的真實性、完整性負責,如發現與事實不符,本公司有權取消應聘資格。

           2.資格初步審查結果、面試時間及地點將通過郵件等方式告知,請應聘者提供準確的郵箱地址並及時查收。

           3.我們對應聘信息及提交的應聘材料嚴格保密,不做他用,恕不退還。


           《報名登記表》.doc


           《承諾書》.docx



    天津港股份有限公司

                                                                                      2021年1月27日


    15
    2021 01

           天津港(集團)有限公司為國有大型獨資企業,是天津最大的港口營運集團,經營主業包括港口裝卸、國際物流、港口地產、工程建設及相關服務等,公司資產總額超過1400億元人民幣,在香港聯交所和上海交易所擁有兩家上市公司,連續15年入選中國企業500強。目前,該公司正努力建設世界一流的綠色智慧樞紐港口,加快向世界一流港口營運集團邁進。

           天津港國際物流發展有限公司(簡稱「國際物流公司」)、天津港物流發展有限公司(簡稱「物流發展公司」)是天津港(集團)有限公司所屬二級企業。

           國際物流公司致力於打造港口綜合物流地產商,擁有天津港集裝箱驗放中心,是指定的 「一站式通關」服務平台,擁有作業堆場總面積超過100萬平方米,冷庫總容積28萬立方米、存儲容量4.3萬噸。主要從事進出口集裝箱查驗、現代物流綜合服務、冷鏈服務等業務。

           物流發展公司是以港口物流為特色的大型綜合性物流企業,擁有堆場面積200餘萬平米,鐵路專用線5800米,各類設備800台。主要從事船舶代理、貨運代理、倉儲運輸、保稅物流、大件物流、以及報關報檢、多式聯運等相關物流業務。

           為建設德才兼備、以德為先、擔當作為、幹事創業的高素質、專業化經營管理團隊,提高公司經營管理水平,增強市場競爭活力,推進公司持續健康高質量發展,按照「對黨忠誠、勇於創新、治企有方、興企有為、清正廉潔」20字要求,現面向社會公開招聘經理層成員。

           一、招聘崗位及任職條件

           (一)招聘崗位

           國際物流公司副總經理2名,分管業務工作。

           物流發展公司副總經理2名,其中分管業務和機務各1名。

           (二)選聘範圍及條件

           1.招聘範圍

           面向全國公開招聘。

           2.資格條件

           符合企業領導人員選拔任用基本條件;擁護中國共產黨的領導,堅持國有企業的社會主義方向,具有較高的政治素養和政策水平,職業操守、職業信用和個人品行良好;熟悉企業經營管理工作,具有良好的戰略眼光、領導能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計劃與執行能力、學習和創新能力;具備與所任職位相匹配的任職經歷、專業素養;具備良好的心理素質和正常履行職責的身體條件;能夠承受高負荷工作壓力,根據工作需要加班值班、出差走訪、基層調研等;符合《中華人民共和國公司法》等關於高級管理人員任職資格的規定。同時,具備以下資格條件:

           1.具備5年以上相關領域工作經驗或者物流及碼頭裝卸企業生產經營管理、企業管理、設備管理等工作經歷。

           2.中央企業一級子公司中層副職(含相當職務)及以上職務;市(省)管國有企業或規模相當的其他大型企業總部內設部室或一級子公司副職;市(省)管國有企業或規模相當的其他大型企業總部內設部室或一級子公司中層正職3年以上(含相當職務)或滿1年未滿3年,擔任市(省)管國有企業或規模相當的其他大型企業總部內設部室或一級子公司中層正職及中層副職累計5年以上;同類型大型民營企業副職。

           3.具備國民教育序列全日制大學本科及以上學歷,天津港集團報名人員原則上為國民教育序列大學本科及以上學歷。

           4.年齡50周歲及以下,年齡計算時間截至2020年12月31日。

           5.積極樂觀,身心狀況符合任職要求,符合有關法律法規規定的其他資格要求。

           二、選聘人員任期及薪酬待遇

           (一)任期。選拔崗位選任人員按照聘任制進行管理,聘期原則三年,第一個聘期至2022年年底。

           (二)薪酬待遇。執行集團公司相關規定。

           三、選拔程序

           報名—資格審查—綜合考核評價—組織考察—確定聘任人選—正式任命。

           四、報名程序及相關說明

           (一)報名程序

           1.報名時間:1月15日--1月25日下午5點,為期7個工作日。

           2.報名方式:電子郵箱報名或現場(郵寄)報名均可(每人每公司限報1個職位)。請應聘者登錄天津港(集團)有限公司網站(wwwNaNacn.com),點擊頁面「招聘公告」欄,查詢招聘公告,下載報名登記表。

           (1)電子郵箱報名:應聘者需將填寫好的電子版「報名登記表」、本人電子證件照(藍色背景)、近三年工作總結或述職報告、學歷學位證書及認證報告掃描件、相關資格證書(職稱、專業成果及重要獎勵等)掃描件、身份證(正反面)掃描件、承諾書掃描件等應聘材料,通過電子郵件發送至指定郵箱。

           (2)現場(郵寄)報名:應聘者可前往天津港(集團)有限公司提交上述材料及相關複印件,也可將上述材料複印件郵寄至天津市濱海新區津港路99號1702室,郵編:300461。

           (3)各單位報名郵箱及聯繫方式

           國際物流公司:

           電子郵箱報名地址:tjpgjwlgs@onlyayail.com

           聯繫人及聯繫方式:管文鐳,022-25705311/13920999253

           物流發展公司:

           電子郵箱報名地址:tjpwlfzgs@onlyayail.com

           聯繫人及聯繫方式:張玉燕,022-25705314/13920311780

           (二)相關說明

           1.應聘者應對所提交應聘材料的真實性、完整性負責,如發現與事實不符,本公司有權取消應聘資格。

          2.資格初步審查結果、面試時間及地點將通過郵件等方式告知,請應聘者提供準確的郵箱地址並及時查收。

           3.我們對應聘信息及提交的應聘材料嚴格保密,不做他用,恕不退還。



           《報名表》.doc


    天津港國際物流發展有限公司

    天津港物流發展有限公司

                                                                                                        2021年1月15






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